激发“青”活力 凝聚“青”动力
市委统战部有趣有料的“同心大讲堂·青年干部上讲台”为干部充电提能
信息来源：市委统战部 时间：2024-10-22
为深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，今年以来，市委统战部采用以讲促学、以学促干、以干促长的学习方式，组织机关青年干部创新开展“同心大讲堂·青年干部上讲台”活动，着力锻造“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能干”的高素质统战干部队伍，有效激发了青年干部的学习热情和工作激情，引导他们以更高站位、更宽视野为谱写中国式现代化湖北实践黄冈篇章注入统战青春力量。
一、谋在要处，为青年干部健康成长搭建“平台”。市委统战部2019年初与市台办、市民宗局合署办公，一大批青年干部充实进入市委统战部机关，现有45岁以下青年干部20名，全员本科及以上学历，其中硕士研究生学历干部6名。市委统战部充分把握部机关年轻干部多、学历较高优势，坚持党建引领，秉承“精准滴灌、精耕细作”理念，党支部依托支部主题党日中自选动作“党旗下的黄冈统战”为载体，开设“同心大讲堂·青年干部上讲台”特色栏目，选定制定个性化活动方案，为青年干部们搭建学习交流、成长进步的平台。市委常委、统战部长李玲同志亲自谋划部署相关工作，对活动方案及讲课内容逐项把关。班子成员对分管青年干部进行全过程跟踪服务，在确定选题、内容及讲演方式上充分给予帮助。
二、学在深处，为青年干部展示自我搭建“舞台”。致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。“同心大讲堂·青年干部上讲台”将教育培训作为青年干部成长进步的指路牌，通过变被动为主动，变听人讲为我来讲，让青年干部充分展现自己、提高自己、完善自己。活动准备充足，青年干部围绕选题提前谋划、广泛涉猎、深入调研，以“精研细磨”之姿充实讲课内容之魂，以“比学赶超”之劲提升讲演现场之效；形式多样，采用“上台演讲、现场点评”的模式，青年干部利用45分钟时间，以PPT展示、视频讲解、情景演绎等形式展示所学所思；内容丰富，青年干部以“跳出统战看统战”的思路，从不同角度对统战领域五大关系十二方面工作对象进行剖析，以详细的数据和生动的案例诠释观点，《文化统战和统战文化》《统一战线工作史学习心得——浅析1959特赦对统一战线工作的积极作用》《善于运用统战思维做好统战工作》《浅析新媒体背景下如何做好网络统战工作——从“共情传播”视域出发》《从统一战线角度分析144小时过境免签政策》等宣讲内容以其独特视角让人眼前一亮；思考深入，青年干部均结合所讲内容及当前黄冈统战工作实际对下一步工作提出切实可行的意见，为工作开展提供的新思路和新方向；点评精彩，讲演结束后李玲部长及分管领导进行系统点评并提出了针对性建议，对于切实可行的思路和意见当场布置任务及确定责任科室，推动工作高效落地。今年以来，“同心大讲堂·青年干部上讲台”共开展五期，14名青年干部上台讲演，活动现场气氛热烈且紧张，讲的人认真、听的人尽兴，大家都表示意犹未尽，思想的火花不断碰撞。
三、用在实处，为青年干部干事创业搭建“梯台”。身实学之，身实习之。始终坚持学思用贯通、知信行统一，充分发挥党员先锋模范作用，把工作作为锤炼青年干部的主战场，让青年干部在重点要点工作中担大任、在难点堵点工作中聚合力，把学习成效转化成推动各项工作顺利开展的强大动能，形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。通过“同心大讲堂·青年干部上讲台”活动，青年干部进步明显，由授课前的紧张颤抖迈向工作中的自信从容，从对统战工作不熟悉迈向熟悉，从统战工作单领域专才迈向全领域全才，由此成为业务骨干走上重要岗位，应急处突能力、攻坚落实能力和驾驭复杂工作的能力明显增强，转化成效显著，形成理论及实践创新成果19篇，中央层面信息上稿4篇、省级层面信息上稿21篇，其中1篇获省委常委、统战部长宁咏肯定性批示，2名干部获省级统战、民宗部门信息先进个人。
一、谋在要处，为青年干部健康成长搭建“平台”。市委统战部2019年初与市台办、市民宗局合署办公，一大批青年干部充实进入市委统战部机关，现有45岁以下青年干部20名，全员本科及以上学历，其中硕士研究生学历干部6名。市委统战部充分把握部机关年轻干部多、学历较高优势，坚持党建引领，秉承“精准滴灌、精耕细作”理念，党支部依托支部主题党日中自选动作“党旗下的黄冈统战”为载体，开设“同心大讲堂·青年干部上讲台”特色栏目，选定制定个性化活动方案，为青年干部们搭建学习交流、成长进步的平台。市委常委、统战部长李玲同志亲自谋划部署相关工作，对活动方案及讲课内容逐项把关。班子成员对分管青年干部进行全过程跟踪服务，在确定选题、内容及讲演方式上充分给予帮助。
二、学在深处，为青年干部展示自我搭建“舞台”。致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。“同心大讲堂·青年干部上讲台”将教育培训作为青年干部成长进步的指路牌，通过变被动为主动，变听人讲为我来讲，让青年干部充分展现自己、提高自己、完善自己。活动准备充足，青年干部围绕选题提前谋划、广泛涉猎、深入调研，以“精研细磨”之姿充实讲课内容之魂，以“比学赶超”之劲提升讲演现场之效；形式多样，采用“上台演讲、现场点评”的模式，青年干部利用45分钟时间，以PPT展示、视频讲解、情景演绎等形式展示所学所思；内容丰富，青年干部以“跳出统战看统战”的思路，从不同角度对统战领域五大关系十二方面工作对象进行剖析，以详细的数据和生动的案例诠释观点，《文化统战和统战文化》《统一战线工作史学习心得——浅析1959特赦对统一战线工作的积极作用》《善于运用统战思维做好统战工作》《浅析新媒体背景下如何做好网络统战工作——从“共情传播”视域出发》《从统一战线角度分析144小时过境免签政策》等宣讲内容以其独特视角让人眼前一亮；思考深入，青年干部均结合所讲内容及当前黄冈统战工作实际对下一步工作提出切实可行的意见，为工作开展提供的新思路和新方向；点评精彩，讲演结束后李玲部长及分管领导进行系统点评并提出了针对性建议，对于切实可行的思路和意见当场布置任务及确定责任科室，推动工作高效落地。今年以来，“同心大讲堂·青年干部上讲台”共开展五期，14名青年干部上台讲演，活动现场气氛热烈且紧张，讲的人认真、听的人尽兴，大家都表示意犹未尽，思想的火花不断碰撞。
三、用在实处，为青年干部干事创业搭建“梯台”。身实学之，身实习之。始终坚持学思用贯通、知信行统一，充分发挥党员先锋模范作用，把工作作为锤炼青年干部的主战场，让青年干部在重点要点工作中担大任、在难点堵点工作中聚合力，把学习成效转化成推动各项工作顺利开展的强大动能，形成比学赶超、奋勇争先的良好氛围。通过“同心大讲堂·青年干部上讲台”活动，青年干部进步明显，由授课前的紧张颤抖迈向工作中的自信从容，从对统战工作不熟悉迈向熟悉，从统战工作单领域专才迈向全领域全才，由此成为业务骨干走上重要岗位，应急处突能力、攻坚落实能力和驾驭复杂工作的能力明显增强，转化成效显著，形成理论及实践创新成果19篇，中央层面信息上稿4篇、省级层面信息上稿21篇，其中1篇获省委常委、统战部长宁咏肯定性批示，2名干部获省级统战、民宗部门信息先进个人。